Підприємство має дві виробничих дільниці, які розташовані в різних територіальних громадах. Директор планує прийняти на роботу ще одного інженера з охорони праці, який працюватиме на одній із дільниць. Як визначити структуру та чисельність служби охорони праці за кількості працівників 130 осіб? Скільки повинно бути штатних одиниць спеціалістів (інженерів) з ОП? Як правильно розподілити завдання та обов’язки між двома фахівцями?
Законодавство не регламентує чіткого розмежування обов’язків між фахівцями служби охорони праці (СОП). Роботодавець має вирішити й прописати в посадових інструкціях функціональні обов’язки, права і відповідальність кожного з інженерів з ОП.
Структура і чисельність СОП залежить від специфіки виробництва, виду діяльності та чисельності працівників підприємства (п. 1.2 Типового положення про службу охорони праці, затвердженого наказом Держнаглядохоронпраці від 15.11.2004 № 255). Однак не існує нормативно-правового акта, на підставі якого можна було б розраху...
