Чи може СОП складатися тільки з одного працівника

Так, може.

На підприємстві з 50 і більше працівниками роботодавець створює служба охорони праці (СОП) відповідно до Типового положення про службу охорони праці, затвердженого наказом Держнаглядохоронпраці від 15.11.2004 № 255 (далі — Типове положення).

Типове положення не регламентує кількість працівників у відділі охорони праці. Комплектуйте його спеціалістами з повною вищою освітою відповідного напряму підготовки. Такі спеціалісти повинні мати стаж роботи:

• інженер з охорони праці — без вимог до стажу;
• інженер з охорони праці ІІ категорії — не менше ніж рік;
• інженер з охорони праці І категорії — не менше ніж два роки;
• провідний інженер з охорони праці — не менше ніж два роки;
• начальник відділу охорони праці — не менше ніж два роки.

Підстава — Випуск 1 «Професії працівників, що є загальними для всіх видів економічної діяльності» Довідника кваліфікаційних характеристик професій працівників, затвердженого наказом Мінпраці від 29.12.2004 № 336.