На об’єкті нового будівництва наша компанія є підрядною організацією, яка виконує монтажні роботи на будівництві. Чи необхідно нашій компанії мати спеціаліста з охорони праці?
Рішення. Стаття 15 Закону про охорону праці визначає, що на підприємствах роботодавець створює службу охорони праці (СОП).
На підрядну організацію поширюється поняття «підприємство», оскільки вона здійснює комерційну діяльність — виконує та передає замовнику роботи, передбачені договором підряду.
Отже, підрядна організація має створити службу охорони праці. Представник СОП повинен контролювати дотримання вимог охорони праці працівниками підрядної організації в місцях виконання робіт.
МАТЕРІАЛИ ДО ТЕМИ
Наказ про створення служби охорони праці та призначення відповідального за стан охорони праці
Як діяти, якщо на зауваження і приписи СОП не реагують
Чи може фахівець з охорони праці відповідати одночасно за пожежну безпеку й цивільний захист
