Як скласти акт медоглядів працівників, що працюють за комп’ютером

Здоров’я працівників
3 жовтня 2024 року
|
1 хвилину Читати

Дослідження умов праці, які визначають, хто з працівників підлягає медоглядам. Рекомендації, як правильно заповнити Акт визначення категорій працівників і які ще документи оформити. Періодичність медичних оглядів 

user icon
Галина Луцька
завідувач санітарної лабораторії з атестації робочих місць ДП «Карпатський експертно-технічний центр Держпраці»

Працівники, чиї робочі місця обладнані екранними пристроями, повинні проходити медогляди коштом роботодавця відповідно до Порядку проведення медичних оглядів працівників певних категорій, затвердженого наказом МОЗ від 21.05.2007 № 246 (далі — Порядок № 246). Так установлює пункт 6 розділу ІІ Вимог щодо безпеки та захисту здоров’я працівників під час роботи з екранними пристроями, затверджених наказом Мінсоцполітики від 14.02.2018 № 207.

Розглянемо, як організувати медогляди працівників, які працюють за комп’ютером, і скласти Акт визначення категорій працівників, які підлягають попередньому (періодичним) медичному огляду (далі — Акт).

Проведіть дослідження

Для того щоб скласти Акт, попередньо проведіть лабораторно-інструментальні дослідження умов праці на робочих місцях.

Показники, які найчастіше визначають робочі місця зі шкідливими умовами праці:

add to bookmark this document
print document
download document
Open Chapter
Open All Versions
Download materials
Page search