Працівник, який перебуває на амбулаторному лікуванні після нещасного випадку, відмовляється надавати комісії з розслідування письмові пояснення, підписувати запрошення до співпраці, надавати доступ до персональних даних. Як діяти комісії з розслідування?
Рішення. Змусити написати пояснення комісія не може. Але від цього залежить, отримає працівник страхові виплати чи ні.
Розслідувати нещасний випадок (НВ) необхідно за будь-яких обставин, дотримуючи Порядку розслідування та обліку нещасних випадків, професійних захворювань та аварій на виробництві, затвердженим постановою КМУ від 17.04.2019 № 337 (далі — Порядок № 337).
Роботодавець зобов’язаний надати повідомлення про НВ згідно з пунктом 8 Порядку № 337,
і зазвичай Держпраці вимагає, щоб у повідомленні також були й кандидатури від ПФУ
та профспілки вищого рівня. Отже, представник ПФУ має можливість роз’яснити працівнику, що його згода на обробку персональних даних — це підстава нарахувати йому матеріальні виплати.
