Запитання
Підприємство перетворюється з ПрАТ на ТОВ, при цьому зберігає свій ЄДРПОУ і буде правонаступником. Наступного місяця настає час атестації робочих місць за умовами праці, і керівництво проводитиме її попри військовий час, адже змінилося багато назв посад та сам виробничий процес. Чи не виникне питань у Держпраці під час медоглядів і перевірок у зв’язку з перетворенням із ПрАТ на ТОВ? Чи актуально проводити атестацію на весь адмінштат, адже лікарі з гігієни праці територіального органу Держпраці вимагають протоколи робочої зони на безліч посад і без цього не підписують Переліки на медогляди?
ТОВ є повним правонаступником ПрАТ (ч. 2 ст. 108 Цивільного кодексу України). Проте для юридичного зв’язку документів, виданих на ПрАТ із подальшою діяльністю як ТОВ, доцільно видати внутрішній розпорядчий документ — наказ про правонаступництво та використання чинної документації. Підстава — пункт 3 глави 1 розділу II Правил організації діловодства та архівного зберіг...